Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2024/10869 E., 2025/606 K.
Yargıtay · 10. Hukuk Dairesi · E. 2024/10869 · K. 2025/606 · 14.01.2025
İş HukukuOy birliği
≡
Kısa özet
Bu davada ilk derece mahkemesi davayı reddetmiş. Yargıtay kararı bozdu; incelenen temel soru: konusu; hizmet tespitine ilişkindir.
Bu özet karar metninden otomatik çıkarılmıştır; esas olan karar metnidir.
☺Vatandaş için açıklama
Dava şu taleple açılmış:
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin davalı yanında 16.09.1996 tarihinden 04.09.2017 tarihine kadar kapıcı olarak çalıştığını, 01.06.2015 tarihine kadar sigortasının yaptırılmadığını, 01.06.2015 tarih ile birlite ise tam zamanlı olarak çalışmasına rağmen günde 4 saat üzerinden ve ayda 15 güne denk gelecek şekilde sigortalı hizmetlerinin bildirildiğini belirterek müvekkilinin 16.09.1996-05.09.2017 tar…
Karşı taraf davanın reddini istemiş; özellikle hak düşürücü sürenin geçtiğini ileri sürmüş.
İlk derece mahkemesi davayı reddetmiş.
Bu karar davacı tarafından Yargıtay'a taşınmış.
Yargıtay'ın cevapladığı temel soru: konusu; hizmet tespitine ilişkindir.
Yargıtay kararı bozmuş; yani önceki kararı hukuka aykırı bulmuş. Dosya, Yargıtay'ın gösterdiği doğrultuda yeniden incelenmek üzere geri gönderilir; dava henüz kesin olarak bitmemiştir.
Yargıtay'ın gerekçesinden:
16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında olduğunun belirtilmesi hatalı olduğu gibi, davacının kapıcılık hizmeti olarak hangi işleri yaptığı açıkça belirlenmeli, davacının haftada kaç gün davalının işyerine geldiği kesin olarak belirlenmeli, kısmi çalışma olgusu, çalışma gün ve saatleri üzerinde durulmalı ve tüm çalışmaların konusu ile süresi tereddütsüz bir şekilde ortaya koyularak sonucuna göre karar verilmesi gere…
Karar oy birliğiyle verilmiş.
§Avukat için özet
Künye
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi, E. 2024/10869, K. 2025/606, T. 14.01.2025
İlgili mahkemeler
Ankara 5. İş Mahkemesi
Yargılama yolu
İlk derece: ret · Temyiz eden: davacı
Savunma
Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının başka yerlerden de sigortalı olduğunu, binanın 9 dairesi olduğunu, tam zamanlı çalışmanın hayatın olağan akışına aykırı olduğunu, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
Uyuşmazlık
konusu; hizmet tespitine ilişkindir
Mevzuat
506 sayılı Kanun (m. 79/10)
Gerekçe özü
“16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında olduğunun belirtilmesi hatalı olduğu gibi, davacının kapıcılık hizmeti olarak hangi işleri yaptığı açıkça belirlenmeli, davacının haftada kaç gün davalının işyerine geldiği kesin olarak belirlenmeli, kısmi çalışma olgusu, çalışma gün ve saatleri üzerinde durulmalı ve tüm çalışmaların konusu ile süresi tereddütsüz bir şekilde ortaya koyularak sonucuna göre karar verilmesi gere…”
Hüküm
Kaldırma (bölge adliye mahkemesi kararı), Bozma — oy birliği
Pratik sonuç
Dosya kararı veren mahkemeye döner; mahkeme bozmaya uyarak yeniden karar verir ya da gerekçesini göstererek önceki kararında direnebilir.
→Yargılama süreci
1
İlk derece mahkemesiDavayı reddetti
''Davanın Kısmen kabulü ile davacının davalı işyerinde 16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında Kuruma bildirilen süreler hariç ayda 15 gün üzerinden asgari ücret ile çalıştığının tespitine, fazlaya ilişkin talebin reddine, ...'' dair karar verilmiştir.
↺
Yargıtay 10. Hukuk DairesiBozma
1. Temyiz olunan, İlk Derece Mahkemesi kararına karşı istinaf başvurusunun esastan reddine ilişkin Bölge Adliye Mahkemesi kararının ORTADAN KALDIRILMASINA,
?Uyuşmazlık ve gerekçe
Yargıtay'ın cevapladığı sorukonusu; hizmet tespitine ilişkindir.
16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında olduğunun belirtilmesi hatalı olduğu gibi, davacının kapıcılık hizmeti olarak hangi işleri yaptığı açıkça belirlenmeli, davacının haftada kaç gün davalının işyerine geldiği kesin olarak belirlenmeli, kısmi çalışma olgusu, çalışma gün ve saatleri üzerinde durulmalı ve tüm çalışmaların konusu ile süresi tereddütsüz bir şekilde ortaya koyularak sonucuna göre karar verilmesi gere…
Fer'i müdahil Kurum vekili temyiz dilekçesinde özetle; cevap dilekçesinde belirttiği hususları ile eksik incelemeye göre karar verildiğini ve kararın usul ve kanuna aykırı olduğunu beyan etmiştir. Davalı ... Apt. Yönetimi Temyiz dilekçesinde özetle; eksik inceleme ile karar verildiğini, kararın usul ve kanuna aykırı olduğunu, beyan etmiştir. Uyuşmazlık konusu; hizmet tespitine ilişkindir. 1-Dava, 506 sayılı Kanun'un 79/10. maddesi uyarınca açılmış hizmet tespiti davasıdır. Maddeye göre, “Yönetmelikle tespit edilen belgeleri işveren tarafından verilmeyen veya çalıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmetlerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl içerisinde Mahkemeye başvurarak alacakları ilam ile ispatlayabilirlerse, bunların Mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme gün sayıları nazara alınır.”
Hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılanların hizmetlerin tespitine ilişkin davalar, kamu düzenine ilişkindir. Bu nedenle özel bir duyarlılıkla ve özenle yürütülmesi zorunludur. Bu çerçevede hak kayıplarının ve gerçeğe aykırı sigortalılık süresi edinme durumlarının önlenmesi, temel insan haklarından olan sosyal güvenlik hakkının korunabilmesi için, bu tür davalarda tarafların gösterdiği kanıtlarla yetinilmeyerek, gerekli araştırmaların re'sen yapılması ve kanıtların toplanması gerektiği göz önünde bulundurulmalıdır. Bir davada haklı çıkabilmek için soyut veya genel hatlarıyla bir iddiayı ortaya koymak yeterli değildir. Aynı zamanda bu iddiaların, ispata elverişli hale getirilerek zaman, mekân ve içerik olarak somutlaştırılması gerekir. En azından iddianın araştırılabilmesine yönelik somut bilgi ve açıklamaların sunulması gerekir.İddia somutlaştırıldıktan sonra hâkim ve karşı taraf, bunun üzerinden savunma ve yargılama yapabilecektir. Soyut iddialar ve vakıalar üzerinden değerlendirme yapılması mümkün değildir.
Atıf yapılan mevzuat
506 sayılı Kanun (m. 79/10)
¶Karar metninin tamamı
10. Hukuk Dairesi 2024/10869 E. , 2025/606 K.
MAHKEMESİ : Ankara Bölge Adliye Mahkemesi 11. Hukuk Dairesi
SAYISI : 2022/3162 E., 2024/1756 K.
İLK DERECE MAHKEMESİ : Ankara 5. İş Mahkemesi
SAYISI : 2017/415 E., 2022/378 K.
Bölge Adliye Mahkemesi kararı davacı vekili ve feri müdahil vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü;
I. DAVA
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin davalı yanında 16.09.1996 tarihinden 04.09.2017 tarihine kadar kapıcı olarak çalıştığını, 01.06.2015 tarihine kadar sigortasının yaptırılmadığını, 01.06.2015 tarih ile birlite ise tam zamanlı olarak çalışmasına rağmen günde 4 saat üzerinden ve ayda 15 güne denk gelecek şekilde sigortalı hizmetlerinin bildirildiğini belirterek müvekkilinin 16.09.1996-05.09.2017 tarihleri arasındaki sigortalı sürelerinin asgari ücret hadleri üzerinden tespitini talep etmiştir.
II. CEVAP
Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; davacının başka yerlerden de sigortalı olduğunu, binanın 9 dairesi olduğunu, tam zamanlı çalışmanın hayatın olağan akışına aykırı olduğunu, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
Fer'i müdahil Kurum vekili cevap dilekçesinde özetle; 5 yıllık hak düşürücü sürenin dolduğunu, davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI
İlk Derece Mahkemesi yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile
''Davanın Kısmen kabulü ile davacının davalı işyerinde 16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında Kuruma bildirilen süreler hariç ayda 15 gün üzerinden asgari ücret ile çalıştığının tespitine, fazlaya ilişkin talebin reddine, ...'' dair karar verilmiştir.
IV. İSTİNAF
İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davacı vekili, davalı vekili ve fer'i müdahil Kurum vekili istinaf başvurusunda bulunulması üzerine Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararında istinaf başvurusunun esastan reddi kararı verilmiştir.
V. TEMYİZ
A. Temyiz Sebepleri
Davacı vekili temyiz dilekçesinde özetle; dava dilekçesinde belirlediği hususları doğrultusunda karar verilmesi gerektiğini, kararın usul ve kanuna aykırı olduğunu beyan etmiştir.
Fer'i müdahil Kurum vekili temyiz dilekçesinde özetle; cevap dilekçesinde belirttiği hususları ile eksik incelemeye göre karar verildiğini ve kararın usul ve kanuna aykırı olduğunu beyan etmiştir.
Davalı ... Apt. Yönetimi Temyiz dilekçesinde özetle; eksik inceleme ile karar verildiğini, kararın usul ve kanuna aykırı olduğunu, beyan etmiştir.
B. Değerlendirme ve Gerekçe
Uyuşmazlık konusu; hizmet tespitine ilişkindir.
1-Dava, 506 sayılı Kanun'un 79/10. maddesi uyarınca açılmış hizmet tespiti davasıdır. Maddeye göre, “Yönetmelikle tespit edilen belgeleri işveren tarafından verilmeyen veya çalıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmetlerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl içerisinde Mahkemeye başvurarak alacakları ilam ile ispatlayabilirlerse, bunların Mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme gün sayıları nazara alınır.”
Hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılanların hizmetlerin tespitine ilişkin davalar, kamu düzenine ilişkindir. Bu nedenle özel bir duyarlılıkla ve özenle yürütülmesi zorunludur. Bu çerçevede hak kayıplarının ve gerçeğe aykırı sigortalılık süresi edinme durumlarının önlenmesi, temel insan haklarından olan sosyal güvenlik hakkının korunabilmesi için, bu tür davalarda tarafların gösterdiği kanıtlarla yetinilmeyerek, gerekli araştırmaların re'sen yapılması ve kanıtların toplanması gerektiği göz önünde bulundurulmalıdır. Bir davada haklı çıkabilmek için soyut veya genel hatlarıyla bir iddiayı ortaya koymak yeterli değildir. Aynı zamanda bu iddiaların, ispata elverişli hale getirilerek zaman, mekân ve içerik olarak somutlaştırılması gerekir. En azından iddianın araştırılabilmesine yönelik somut bilgi ve açıklamaların sunulması gerekir.İddia somutlaştırıldıktan sonra hâkim ve karşı taraf, bunun üzerinden savunma ve yargılama yapabilecektir. Soyut iddialar ve vakıalar üzerinden değerlendirme yapılması mümkün değildir.
2- Tüm bu hususlar ışığında incelenen dosyada; kabul, eksik inceleme ve hatalı değerlendirmeye dayalıdır. 17.08.2015 tarihli SGK denetmen raporunda, ihbar üzerine yapılan Kurum denetiminde davacının 1998 yılından bu yana sigortasız olarak çalıştığını beyan etmesine karşılık çelişki giderilmeden İlk Derece Mahkemesinin kararında hizmet süresinin; 16.09.1996-28.02.2013 tarihleri arasında olduğunun belirtilmesi hatalı olduğu gibi, davacının kapıcılık hizmeti olarak hangi işleri yaptığı açıkça belirlenmeli, davacının haftada kaç gün davalının işyerine geldiği kesin olarak belirlenmeli, kısmi çalışma olgusu, çalışma gün ve saatleri üzerinde durulmalı ve tüm çalışmaların konusu ile süresi tereddütsüz bir şekilde ortaya koyularak sonucuna göre karar verilmesi gerekirken eksik araştırma ile hatalı değerlendirilmesi bozmayı gerektirmiştir.
VI. KARAR
Açıklanan sebeplerle,
1. Temyiz olunan, İlk Derece Mahkemesi kararına karşı istinaf başvurusunun esastan reddine ilişkin Bölge Adliye Mahkemesi kararının ORTADAN KALDIRILMASINA,
2. İlk Derece Mahkemesi kararının BOZULMASINA,
3-Peşin yatırılan temyiz harcının ilgililere istek halinde iadesine,
Dosyanın İlk Derece Mahkemesine, bozma kararının bir örneğinin Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine,
14.01.2025 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Son alınma: 07.11.2026 06:53 · İnceleme: doğrulandı · Yayın: 07.11.2026
Metin, kaynağın PDF/HTML dosyasının değişmez kopyası değil; kaynak bağlantısı üzerinden doğrulanması gereken metin aktarımıdır.
Kararı veren kurum: T.C. Yargıtay Başkanlığı. Kararın sadeleştirilmiş özeti ve açıklamalarının yayıncısı MRHUKUK Hukuk Editörlüğüdür; bu açıklamalar resmî karar metninin yerine geçmez.
Bu sayfadaki açıklamalar bilgilendirme amaçlıdır, hukuki görüş veya avukatlık hizmeti değildir.
Benzer bir durum mu yaşıyorsunuz?
Olayı kendi cümlelerinizle yazın; doğrulanmış Yargıtay kararları arasında anlamına göre arayalım.
Avukata danışın
Uzman hukukçularımıza danışın
Adınızı ve bulunduğunuz yeri bırakın; bölgenizdeki bir avukat veya hukuk bürosu sizinle iletişime geçsin.
Talep göndermek ücretsizdir; avukatlık ücreti avukatla aranızda belirlenir.
Bilgileriniz yalnızca talebinizin atandığı avukat veya büroyla paylaşılır.
Çerez tercihiniz
MRHUKUK, sitenin güvenli çalışması için zorunlu çerezler kullanır. İzin verirseniz hangi sayfaların ziyaret edildiğini ve sitenin nasıl kullanıldığını anlamak için Google Analytics analiz çerezlerini de kullanırız. Reklam çerezi kullanmıyoruz ve arama metinleriniz Google'a gönderilmez. Ayrıntılar için KVKK aydınlatma metni.